A BorgWarner foi distinguida pela Forbes na lista America’s Best-In-State Employers 2026, alcançando, pelo quinto ano consecutivo, este reconhecimento. A distinção é atribuída em colaboração com a Statista, empresa especializada em dados estatísticos, rankings e estudos de mercado.
A lista de 2026 foi divulgada a 13 de agosto e resulta de um inquérito independente realizado a mais de 245 mil trabalhadores nos EUA empregados por empresas com, pelo menos, 500 trabalhadores no país. No total, foram consideradas mais de dois milhões de avaliações de empregadores.
Empregador de referência
“A classificação final teve em conta dois tipos de avaliações. Por um lado, as opiniões dos próprios trabalhadores das empresas analisadas. Por outro, avaliações realizadas por familiares e amigos dos colaboradores ou por membros do público que trabalham no mesmo setor de atividade”, adianta a BorgWarner.
Com base nos resultados deste estudo, a BorgWarner foi novamente incluída na lista da Forbes, reforçando o seu posicionamento enquanto “empregador de referência a nível regional e estadual nos EUA”.
Para Tania Wingfield, vice-presidente & chief human resources officer da BorgWarner, o “reconhecimento, pelo quinto ano consecutivo, reflete o contributo dos trabalhadores da empresa e a cultura interna desenvolvida pela organização”, afirma.
Bem-estar laboral
A responsável destaca os princípios da BorgWarner como uma “orientação para a forma como a empresa apoia os seus colaboradores, investe no seu desenvolvimento profissional e promove um ambiente de trabalho centrado no bem-estar, na segurança e na inclusão”, explica.
A evolução da indústria automóvel exige, também, novas competências e capacidade de adaptação por parte das empresas e dos seus profissionais. Neste contexto, a BorgWarner afirma “manter o compromisso de proporcionar aos seus trabalhadores oportunidades para desenvolver novas competências, construir carreiras e evoluir tanto a nível profissional como pessoal”.
Perceção dos trabalhadores
A distinção atribuída pela Forbes resulta de uma avaliação que procura identificar os empregadores melhor classificados em cada estado norte-americano, tendo em conta a “perceção dos trabalhadores e de outros avaliadores relativamente às empresas e às suas condições de trabalho”, pode ler-se no mesmo documento.
A Statista, parceira da Forbes nesta listagem, desenvolve rankings internacionais de empresas e setores e estudos baseados em dados, estatísticas e inquéritos sobre mercados e consumidores.
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